Coaching individuale per comunicare con impatto e carisma

Ci sono momenti in cui la comunicazione decide l'esito, il modo in cui presenti la tua posizione in una trattativa, o le parole che scegli in un colloquio che vale una promozione. Altre volte hai pochi minuti davanti al consiglio di amministrazione, con una sala che parte scettica e va convinta prima che il tempo scada.

Un corso frequentato mesi prima, in quei momenti, serve fino a un certo punto. Quello che aiuta è lavorare sulla situazione, con qualcuno che sa analizzare la tua voce, il modo in cui argomenti, i punti dove perdi sicurezza.

Il coaching individuale nasce per questo lavoro, un percorso costruito sull'obiettivo della persona che lo affronta, non su un programma pensato per un gruppo.‍ ‍

Come funziona

Si parte con un colloquio preliminare gratuito. Serve a mettere a fuoco l'obiettivo, capire da dove parti e cosa vuoi ottenere. Serve anche a me, per valutare se il coaching individuale è lo strumento giusto per la tua situazione, o se hai bisogno di un altro tipo di supporto.

Dal colloquio esce il numero di incontri necessari. Nella maggior parte dei casi il percorso è di cinque incontri da un'ora e mezza. Per chi ha bisogno di lavorare su una situazione puntuale, la preparazione a un intervento imminente o a una trattativa che si avvicina, si lavora su un incontro singolo.‍ ‍

Per chi è pensato

Il percorso è pensato per manager e professionisti che devono guidare persone, presentare, negoziare, decidere sotto pressione, ma anche per imprenditori e liberi professionisti abituati a confrontarsi ogni giorno con clienti, investitori, partner, per cui il modo in cui comunicano pesa quanto il contenuto di quello che dicono. Vale per chiunque riconosca un margine di miglioramento nella propria comunicazione e voglia lavorarci con metodo, non a intuito.‍ ‍

Il metodo

Il lavoro si basa sul Sistema Quoziente Carisma, il metodo che uso da oltre 25 anni per costruire una comunicazione efficace. Lavora su credibilità, fiducia, autorevolezza, capacità di influenza, gli elementi che insieme determinano come una persona viene percepita quando parla o quando guida un team. Nel coaching individuiamo quali di questi aspetti ti serve rafforzare, a partire dalla tua situazione reale.‍ ‍

Cosa si lavora nel percorso

Si lavora sul public speaking, sulla costruzione di un intervento che tiene l'attenzione dall'inizio alla fine, sulla voce e sul corpo davanti a una sala o a uno schermo. Si lavora sulla persuasione e sulla negoziazione, su come costruire un argomento che convince, leggere l'altra parte, gestire un'obiezione senza andare sulla difensiva.

C'è poi la leadership, il modo in cui ti presenti a un team quando devi guidarlo attraverso una decisione difficile o un cambiamento, e ci sono le situazioni ad alta pressione, un colloquio importante, una presentazione a un board, una conversazione che sai già sarà complicata.

Golia Pezzulla è formatore da oltre 25 anni, docente universitario in comunicazione, autore del Sistema Quoziente Carisma e speaker TEDx Spoleto. Ha lavorato con manager, imprenditori e professionisti in aziende nazionali e internazionali, e nel coaching individuale porta lo stesso metodo che insegna nei corsi e negli interventi aziendali, calibrato su una persona sola.

Chi cerca un percorso in piccolo gruppo o un corso strutturato su un tema, trova l'offerta su Enjoy Formazione. Il coaching individuale è un altro livello di lavoro, costruito su una persona sola e sul suo obiettivo. ‍